Wir kommunizieren Arbeit.
Damit Menschen,
die arbeiten, sich besser verstehen. jüngere und ältere, klarer auf die Arbeit blicken. die arbeiten, sich besser verstehen. jüngere und ältere, klarer auf die Arbeit blicken.die arbeiten, sich besser verstehen. jüngere und ältere, klarer auf die Arbeit blicken.
MOTIVATION

Ambivalenz ist
die Triebkraft

Arbeit ist immer anders:

Segen und Fluch, Lust und Last, geistig anspruchsvoll und stupide, vielfältig und monoton, Entfremdet und Identität stiftend, Freiheit schaffend und bedrohend.

Gute Arbeit

ist nicht gut genug. Sie lässt sich immer besser gestalten.
Gute Kommunikation ist der Produktivfaktor Nr. 1.

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